（上海戶口落戶途徑總覽，比較全面總結(jié)，供大家參考）

　　一、留學(xué)生落戶

　　半年落戶

　　境外博士聯(lián)合辦學(xué)等性質(zhì)博士雙一流本科+境外“高水平大學(xué)”碩士雙一流本科+境外非“高水平大學(xué)”碩士非雙一流本科+境外“高水平”大學(xué)碩士境外“高水平”大學(xué)本科境外“高水平”本科+碩士境外非“高水平”大學(xué)本科+碩士國(guó)內(nèi)獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，赴國(guó)(境)外高校或科研機(jī)構(gòu)進(jìn)修,做訪問(wèn)學(xué)者。取得副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格后赴國(guó)(境)外高?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)進(jìn)修,做訪問(wèn)學(xué)者。

　　注意：連續(xù)半年在同一家單位繳納社?；鶖?shù)為1倍。

　　一年落戶

　　非雙一流本科+境外非“高水平”大學(xué)碩士境外非“高水平”大學(xué)本科生國(guó)內(nèi)大專+境外本科+境外碩士國(guó)內(nèi)大專+境外“高水平”大學(xué)碩士國(guó)內(nèi)大專+境外非“高水平”大學(xué)碩士

　　注意：連續(xù)1年在同一家單位繳納社保基數(shù)為1.5倍。

　　激勵(lì)條件

　　全職來(lái)上海工作后可直接申辦落戶的對(duì)象：

　　在國(guó)（境）外高水平大學(xué)、國(guó)際知名科研機(jī)構(gòu)等擔(dān)任相當(dāng)于副教授、副研究員及以上職務(wù)；在世界500強(qiáng)知名企業(yè)、跨國(guó)公司等擔(dān)任高級(jí)管理、技術(shù)、科研職務(wù)；經(jīng)上海市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為高層次人才的留學(xué)人員；在國(guó)（境）外高水平大學(xué)學(xué)習(xí)獲得博士學(xué)位的人員等。

　　全職來(lái)上海工作并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿6個(gè)月后可申辦落戶：

　　納入“上?？萍紕?chuàng)新職業(yè)清單”的用人單位，本市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域等用人單位引進(jìn)的在國(guó)（境）外高水平大學(xué)獲得科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué)等緊缺急需專業(yè)學(xué)士及以上學(xué)位的留學(xué)人員。擁有專利、科研成果、專有技術(shù)等來(lái)本市創(chuàng)辦留學(xué)人員企業(yè)的負(fù)責(zé)人、團(tuán)隊(duì)核心成員（一般累計(jì)不超過(guò)3人），企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)、招用至少1名員工（不含企業(yè)負(fù)責(zé)人本人），企業(yè)注冊(cè)資金不少于50萬(wàn)元人民幣（實(shí)繳），留學(xué)人員企業(yè)負(fù)責(zé)人為第一大股東（不含股份轉(zhuǎn)讓、后期資金注入），個(gè)人股份一般不低于30%。

　　家屬隨遷

　　【配偶隨遷】

　　配偶須在留學(xué)人員學(xué)成回國(guó)前與其結(jié)婚，年齡距法定退休年齡5年以上）；配偶隨遷應(yīng)在申請(qǐng)人提出申請(qǐng)時(shí)一并提出；配偶暫未回國(guó)的，提供有效身份證件，待回國(guó)后再申請(qǐng)補(bǔ)辦落戶手續(xù)。

　　【子女隨遷】

　　子女需滿16周歲及以下或16周歲以上、在普通高中就讀的子女屬隨遷范圍；如子女在國(guó)內(nèi)出生，須在父（母）原戶籍地辦理出生登記落戶后一并提出；如子女在國(guó)外出生，應(yīng)在申請(qǐng)人提出申請(qǐng)時(shí)一并提出；暫未回國(guó)的，提供有效身份證件，待回國(guó)后再申請(qǐng)補(bǔ)辦落戶手續(xù)。

　　二、應(yīng)屆生落戶

　　72評(píng)分落

　　直接落戶

　　博士應(yīng)屆生北京大學(xué)、清華大學(xué)、上海交通大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、華東師范大學(xué)全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生“世界一流大學(xué)建設(shè)高?！薄笆澜缫涣鲗W(xué)科建設(shè)高?！奔?strong>“雙一流大學(xué)”應(yīng)屆碩士畢業(yè)生中科院在滬各研究所、上?？萍即髮W(xué)、上海紐約大學(xué)應(yīng)屆碩士畢業(yè)生

　　滿足以上學(xué)歷要求，符合基本申報(bào)條件的非上海生源應(yīng)屆畢業(yè)生，可以直接落戶上海，不受應(yīng)屆生評(píng)分限制。

　　注意：應(yīng)屆生落戶政策僅針對(duì)國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生，海外留學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生按照上海留學(xué)生落戶政策辦理上海落戶。

　　三、直接落戶：人才引進(jìn)

　　高層次人才

　　具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位或具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員，且有1年工作經(jīng)歷。獲得省部級(jí)及以上政府表彰的人員且有2年工作經(jīng)歷。列入省部級(jí)及以上人才培養(yǎng)計(jì)劃的人選且有2年工作經(jīng)歷。國(guó)家重大科技專項(xiàng)項(xiàng)目、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目和本市重大科技項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及其團(tuán)隊(duì)核心成員。

　　重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需人才

　　重點(diǎn)機(jī)構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干。重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書或技能等級(jí)認(rèn)定證書(技師)的技能類高技能人才。

　　高技能人才

　　獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手稱號(hào)、國(guó)務(wù)院特殊津貼、世界技能大賽獎(jiǎng)項(xiàng)等榮譽(yù)的高技能人才。取得國(guó)家一級(jí)職業(yè)資格證書或技能等級(jí)認(rèn)定證書(高級(jí)技師)的技能類高技能人才。取得國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書或技能等級(jí)認(rèn)定證書(技師)且獲得國(guó)家及省部級(jí)以上技能競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)的技能類高技能人才。

　　市場(chǎng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

　　獲得一定規(guī)模風(fēng)險(xiǎn)投資的創(chuàng)業(yè)人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員。

　　即科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)，首輪創(chuàng)業(yè)投資額1000萬(wàn)元及以上，或者累計(jì)獲得創(chuàng)業(yè)投資額2000萬(wàn)元及以上（須資金到位并持續(xù)投資滿1年）的本市企業(yè)中持股比例不低于10%、在企業(yè)連續(xù)工作滿2年的創(chuàng)業(yè)人才。在本市取得經(jīng)過(guò)市場(chǎng)檢驗(yàn)的顯著業(yè)績(jī)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員。

　　4.企業(yè)無(wú)重大違法違規(guī)行為，無(wú)失信信息記錄。

　　專門人才和其他特殊人才

　　本市航運(yùn)、文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才。本市各區(qū)和重點(diǎn)區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。

　　家屬隨遷

　　【子女隨遷】

　　未成年子女隨遷的，提供其《出生醫(yī)學(xué)證明》、戶籍憑證；16周歲及以上的普通高中在校生隨遷的，另需提供學(xué)籍憑證；引進(jìn)人才收養(yǎng)子女隨遷的，按市公安部門規(guī)定辦理。

　　【配偶隨遷】

　　配偶隨調(diào)（或隨遷）的，需提供在滬參加社會(huì)保險(xiǎn)憑證（或退休、失業(yè)憑證）、有效身份證件和戶籍憑證。

　　四、7年居轉(zhuǎn)戶

　　申辦條件

　　1.持有《上海市居住證》滿７年

　　注：累計(jì)滿7年即可

　　2.持證期間按照規(guī)定參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)滿７年

　　注：不可補(bǔ)繳

　　3.持證期間依法在本市繳納個(gè)人所得稅；

　　4.在本市被評(píng)聘為中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者具有技師(國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書)以上職業(yè)資格，且專業(yè)、工種與所聘崗位相對(duì)應(yīng)；

　　5.符合國(guó)家及本市現(xiàn)行計(jì)劃生育政策，無(wú)刑事犯罪記錄等其他不宜轉(zhuǎn)辦常住戶口的情形。

　　激勵(lì)條件

　　在本市作出重大貢獻(xiàn)并獲得相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)；在本市被評(píng)聘為高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者高級(jí)技師（國(guó)家一級(jí)職業(yè)資格證書）且專業(yè)、工種與所聘崗位相對(duì)應(yīng)的。

　　可不受持證及參保年限的限制

　　在本市遠(yuǎn)郊地區(qū)的教育、衛(wèi)生等崗位工作滿５年。

　　持證及參保年限可以縮短至５年

　　最近4年內(nèi)“累計(jì)”36個(gè)月達(dá)到2倍社保基數(shù)（即3年2倍）；最近連續(xù)３年計(jì)稅薪酬收入高于上年同行業(yè)中級(jí)技術(shù)、技能或者管理崗位年均薪酬收入水平的技術(shù)管理和關(guān)鍵崗位人員。

　　創(chuàng)業(yè)人才在本市投資創(chuàng)辦的企業(yè)，按個(gè)人的直接投資或者按個(gè)人的投資份額計(jì)算：

　　最近連續(xù)3個(gè)納稅年度平均每年納稅額在100萬(wàn)元及以上；連續(xù)3年平均每年聘用本市員工100人及以上。

　　可不受職稱的限制

　　家屬隨遷

　　【配偶隨遷】

　　持證人員的配偶符合規(guī)定條件的，可以同時(shí)申請(qǐng)辦理本市常住戶口；不符合條件的,可以按照現(xiàn)有投靠落戶政策辦理。

　　【子女隨遷】

　　未成年子女隨遷的，提供其《出生醫(yī)學(xué)證明》；16周歲以下的未成年子女以及16周歲以上、在普通高中就讀的子女可以隨遷；16周歲以上的普通高中在校生隨遷的，另需提供學(xué)籍信息。

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