（深圳市在職人才引進(jìn)業(yè)務(wù)指南）

　　來(lái)源攝圖網(wǎng)

　　一、辦理時(shí)間

　　全年度工作日

　　二、人才引進(jìn)的條件

　　（一）基本條件

　　1.身體健康；

　　2.已在本市依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)（符合下款申辦條件第1項(xiàng)條件的除外）；

　　3.未參加國(guó)家禁止的組織及活動(dòng)，無(wú)刑事犯罪記錄。

　　（二）申辦條件

　　符合上述基本條件，并符合以下條件之一，可申請(qǐng)辦理人才引進(jìn)：

　　1.經(jīng)深圳市認(rèn)定的高層次人才，且符合該類人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)年齡條件的人員。

　　2.具有普通高等教育本科以上學(xué)歷，且年齡在45周歲以下的人員；具有普通高等教育?？埔陨蠈W(xué)歷，且年齡在35周歲以下的人員。

　　3.具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，且年齡在50周歲以下的人員；具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，且年齡在45周歲以下的人員。本項(xiàng)所述人員需同時(shí)具有中專以上學(xué)歷。非廣東省評(píng)定頒發(fā)的專業(yè)技術(shù)資格（不含經(jīng)全國(guó)統(tǒng)考取得），須經(jīng)過(guò)本市（區(qū)）人力資源部門審核。

　　4.具有高級(jí)技師職業(yè)資格，且年齡在45周歲以下的人員；具有技師職業(yè)資格，且年齡在40周歲以下的人員；具有高級(jí)技能職業(yè)資格，且在深圳市參加社會(huì)保險(xiǎn)滿3年以上，年齡在35周歲以下的人員。本項(xiàng)所述人員的職業(yè)資格證書需同時(shí)符合深圳市技能人才引進(jìn)緊缺職業(yè)目錄。非在本市參加考試的技能職業(yè)資格證書（含全國(guó)、全省統(tǒng)考類），須通過(guò)本市人力資源保障部門組織的相應(yīng)等級(jí)綜合水平測(cè)試。

　　5.在世界技能大賽和國(guó)家級(jí)一、二類職業(yè)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)人員，或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國(guó)技術(shù)能手”、“廣東省技術(shù)能手”、“深圳市技術(shù)能手”稱號(hào)人員，或受深圳市委、市政府表彰的人員。本項(xiàng)所述人員年齡需在45周歲以下。

　　6.按照深圳市人才引進(jìn)綜合評(píng)價(jià)分值表測(cè)評(píng)達(dá)到100分，且年齡在45周歲以下的人員。

　　按照前款第1至5項(xiàng)條件申請(qǐng)辦理人才引進(jìn)的，由人力資源部門核準(zhǔn)辦理；按照第6項(xiàng)條件申請(qǐng)辦理人才引進(jìn)的，由人力資源部門在市發(fā)展改革部門下達(dá)的專項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)范圍內(nèi)審批辦理。

　　（三）市政府對(duì)高層次專業(yè)人才及其配偶、獲得特殊獎(jiǎng)項(xiàng)或表彰人員、投資納稅人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員和駐深單位人員、隨軍家屬等引進(jìn)另有規(guī)定的，按其規(guī)定執(zhí)行。

　　三、辦理方式

　　可選擇以下其中一種方式辦理在職人才引進(jìn)手續(xù)：

　　（一）單位申辦。

　　由用人單位申辦在職人才引進(jìn)手續(xù)。

　　（二）個(gè)人申辦。

　　由申請(qǐng)人本人申辦在職人才引進(jìn)手續(xù)。

　　四、重要提示

　　（一）關(guān)于申報(bào)年齡和各項(xiàng)條件的計(jì)算

　　人才引進(jìn)申報(bào)年齡及各項(xiàng)條件的截止時(shí)間計(jì)算，以呈報(bào)單位（單位申辦方式）或個(gè)人（個(gè)人申辦方式）在人才引進(jìn)系統(tǒng)最后一次測(cè)評(píng)提交信息成功為準(zhǔn)，在測(cè)評(píng)提交信息成功時(shí)，申請(qǐng)人需具備與所申報(bào)信息一致的相關(guān)資質(zhì)。

　　在撤回修改信息時(shí)，請(qǐng)注意申報(bào)年齡的問(wèn)題。如撤回修改后重新測(cè)評(píng)提交信息，申報(bào)年齡及各項(xiàng)條件的計(jì)算均以重新提交信息的時(shí)間為準(zhǔn)。重新測(cè)評(píng)提交信息后因超齡或其他原因不符合人才引進(jìn)條件的，人力資源部門不再受理其人才引進(jìn)申請(qǐng)。年齡計(jì)算范例：如申請(qǐng)人1974年6月1日出生，2019年5月31日及之前為45周歲以下。

　　（二）關(guān)于申請(qǐng)人在人才引進(jìn)系統(tǒng)已存在調(diào)令信息的問(wèn)題

　　根據(jù)我市戶籍系統(tǒng)管理規(guī)定，同一申請(qǐng)人只能存在一條入戶指標(biāo)信息。如果申請(qǐng)人之前曾申辦過(guò)我市人才引進(jìn)并獲批，再次申報(bào)時(shí)人才引進(jìn)系統(tǒng)將會(huì)有提示，申請(qǐng)人需根據(jù)提示以及本人情況在下列選項(xiàng)中選擇一種:1.“曾申報(bào)人才引進(jìn)取得調(diào)令但未辦理入深戶手續(xù)?！?.“之前曾申報(bào)人才引進(jìn)并入戶深圳，之后戶口遷出我市，現(xiàn)需再次申報(bào)人才引進(jìn)；或之前曾申報(bào)人才引進(jìn)并入戶深圳，后因?qū)W歷晉升需再次辦理畢業(yè)生接收?！边x擇后點(diǎn)擊按鈕“確認(rèn)屬實(shí)，同意作廢之前信息并繼續(xù)申報(bào)”進(jìn)行申報(bào)確認(rèn)后，方可繼續(xù)申報(bào)。本次調(diào)令獲批時(shí)，之前的入戶指標(biāo)信息將作廢。第1種未入深戶的，之前調(diào)令予以撤銷；第2種曾入深戶的，之前調(diào)令改為待查狀態(tài)，申請(qǐng)人今后在辦理退休或其他業(yè)務(wù)需使用之前調(diào)令信息的，可向調(diào)令使用部門提供之前的入戶證明材料來(lái)判定該調(diào)令的有效性。

　　（三）關(guān)于申請(qǐng)人人事檔案及身份確認(rèn)問(wèn)題

　　申請(qǐng)人及呈報(bào)單位在辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)時(shí)，應(yīng)如實(shí)申報(bào)調(diào)出單位、檔案情況,按檔案記載情況選擇業(yè)務(wù)類型（調(diào)干、調(diào)工、招工）。有人事檔案的，需辦理人事檔案商調(diào)手續(xù)；未如實(shí)申報(bào)檔案情況或未按規(guī)定辦理檔案商調(diào)的，相關(guān)責(zé)任后果由其本人承擔(dān)。

　　1.調(diào)干：在戶籍地有人事檔案并商調(diào)到我市，具有干部身份的辦理調(diào)干手續(xù)。取得干部身份，主要有以下四種途徑：

　?。?）全日制普通大中專院校畢業(yè)生由人事或教育有關(guān)部門辦理接收手續(xù)后，獲得干部身份。檔案中應(yīng)有：報(bào)到證等。（2）軍隊(duì)干部轉(zhuǎn)業(yè)到地方后具有干部身份（自主擇業(yè)人員不能異地交流），檔案中應(yīng)有：軍官轉(zhuǎn)業(yè)審批表等。（3）由地級(jí)以上組織人事部門審批辦理錄干手續(xù)，檔案中應(yīng)有：錄干審批表等。（錄干手續(xù)于2001年3月取消）（4）經(jīng)招錄的公務(wù)員及事業(yè)單位職員，檔案中應(yīng)有：招錄審批表等。

　　2.調(diào)工：在戶籍地有人事檔案并商調(diào)到我市，具有工人身份的辦理調(diào)工手續(xù)。取得工人身份，主要有以下三種途徑（1）通過(guò)原勞動(dòng)部門辦理招工手續(xù)，檔案中應(yīng)有：招工審批表（招工通知、吸收固定工審批表，區(qū)縣勞動(dòng)部門蓋章）等。（2）技校畢業(yè)生由原勞動(dòng)部門辦理分配手續(xù)，檔案中應(yīng)有由學(xué)校和區(qū)縣勞動(dòng)部門簽發(fā)的分配函等。（3）退伍軍人的安置審批文件（區(qū)縣以上民政局安置辦蓋章）

　　3.其他情況辦理招工。

　　（四）關(guān)于子女信息填寫及子女隨遷問(wèn)題

　　申請(qǐng)人在人才引進(jìn)系統(tǒng)填報(bào)子女信息時(shí)，填報(bào)“有隨遷子女”的，需填寫隨遷子女信息，非隨遷的子女信息不用填寫。申請(qǐng)人填寫隨遷子女信息時(shí)，需確保信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性，且符合我市子女隨遷相關(guān)規(guī)定，否則在公安部門入戶時(shí)將無(wú)法正常辦理。

　　根據(jù)我市人口管理的相關(guān)規(guī)定，申請(qǐng)隨遷的子女應(yīng)符合以下規(guī)定：1.本人生育且撫養(yǎng)權(quán)歸屬本人的未滿18周歲的子女（大中專院校在校生除外）；2.隨遷子女需與本人在同一戶口本上，且同為城鎮(zhèn)戶籍或同為農(nóng)業(yè)戶籍；具備碩士研究生及以上學(xué)歷或副高級(jí)及以上技術(shù)職稱或技師及以上職業(yè)等級(jí)資格且申請(qǐng)人與隨遷子女戶口性質(zhì)一致的（同為城鎮(zhèn)戶籍或同為農(nóng)業(yè)戶籍），可申請(qǐng)辦理異地隨遷。

　　五.辦理流程

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上申報(bào)信息并測(cè)評(píng)

　?。◤V東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)深圳市或

　?。ㄈ瞬乓M(jìn)系統(tǒng)

　?。ǘ呙杼峤簧陥?bào)材料（如申辦調(diào)干、調(diào)工，由呈報(bào)單位或檔案保管部門商調(diào)檔案）

　　（三）人力資源部門受理、審核、審批

　?。ㄋ模徟募瓦_(dá)

　　（一）網(wǎng)上申報(bào)信息并測(cè)評(píng)。

　　1.單位申辦網(wǎng)上申報(bào)流程：

　?。?）注冊(cè)賬號(hào)：申請(qǐng)人及呈報(bào)單位分別登陸“廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)深圳市”或人才引進(jìn)系統(tǒng)，按照申報(bào)界面的指引，注冊(cè)個(gè)人賬戶及單位賬戶。

　?。?）填寫信息并測(cè)評(píng)：申請(qǐng)人登錄個(gè)人賬戶，選擇“在職人才引進(jìn)”，按照系統(tǒng)提示選擇申辦條件、辦理方式（調(diào)干、調(diào)工或招工）并填寫個(gè)人信息，點(diǎn)擊“保存”，并提交測(cè)評(píng)。

　　（3）呈報(bào)單位審核信息并提交：呈報(bào)單位登錄人才引進(jìn)系統(tǒng)，對(duì)個(gè)人測(cè)評(píng)信息進(jìn)行審核并提交。

　?。?）準(zhǔn)備材料：測(cè)評(píng)通過(guò)后，呈報(bào)單位打印《深圳市在職人才引進(jìn)呈報(bào)表》及《材料清單》轉(zhuǎn)交申請(qǐng)人準(zhǔn)備材料。如申辦調(diào)干、調(diào)工業(yè)務(wù)，需商調(diào)檔案，呈報(bào)單位有檔案保管權(quán)的自行商調(diào)檔案，無(wú)人事檔案保管權(quán)的呈報(bào)單位需聯(lián)系檔案保管機(jī)構(gòu)商調(diào)檔案。

　　2.個(gè)人申辦網(wǎng)上申報(bào)流程：

　?。?）注冊(cè)賬號(hào)：申請(qǐng)人登陸“廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)深圳市”或人才引進(jìn)系統(tǒng)，按照申報(bào)界面的指引，注冊(cè)個(gè)人賬戶。

　?。?）填寫信息并測(cè)評(píng)：申請(qǐng)人登陸個(gè)人賬戶，選擇“在職人才引進(jìn)”，選擇“在職人才引進(jìn)”，按照系統(tǒng)提示選擇申辦條件、辦理方式（調(diào)干、調(diào)工或招工）并填寫個(gè)人信息，點(diǎn)擊“保存”，并提交測(cè)評(píng)。

　?。?）準(zhǔn)備材料：測(cè)評(píng)通過(guò)后，打印《深圳市在職人才引進(jìn)呈報(bào)表》及《材料清單》，按照《材料清單》準(zhǔn)備材料，如申辦調(diào)干、調(diào)工，聯(lián)系檔案保管機(jī)構(gòu)商調(diào)人事檔案。

　　注意事項(xiàng)：

　　1.往年曾辦理過(guò)人才引進(jìn)立戶的呈報(bào)單位，需辦理年度業(yè)務(wù)初始化；往年從未辦理過(guò)人才引進(jìn)立戶的，需辦理人才引進(jìn)立戶登記

　　2.如發(fā)現(xiàn)信息填報(bào)有誤的，在材料正式受理前，可撤回修改后重新申報(bào)；已受理或已審批的業(yè)務(wù)無(wú)法撤回修改，可在當(dāng)前業(yè)務(wù)辦結(jié)后重新申報(bào)。

　　3.如在我市社保部門參保身份證號(hào)碼與當(dāng)前二代身份證號(hào)碼不一致，且屬非正常升位的，須先到市社保部門變更參保身份證號(hào)后，再進(jìn)行系統(tǒng)申報(bào)。

　　4.如“畢業(yè)院?！薄皩I(yè)”名稱未在系統(tǒng)已列出范圍之內(nèi)，可系統(tǒng)選擇“其它”后，自行編輯錄入?！皩W(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷”需根據(jù)實(shí)際情況如實(shí)填寫至信息申報(bào)當(dāng)月。

　　5.“調(diào)出單位名稱”須與公章完全一致。

　　6.呈報(bào)單位及申請(qǐng)人須認(rèn)真校核已申報(bào)信息，如因信息填報(bào)錯(cuò)誤導(dǎo)致無(wú)法正常辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的，責(zé)任由本人和呈報(bào)單位承擔(dān)。

　　（二）掃描申報(bào)材料并提交

　　1.單位申辦掃描、提交申報(bào)材料流程：

　　（1）掃描材料：申請(qǐng)人按照人才引進(jìn)系統(tǒng)生成的材料清單及本指南要求準(zhǔn)備申報(bào)材料，根據(jù)系統(tǒng)提示掃描上傳所需材料并提交。

　　（2）呈報(bào)單位審核并提交：申請(qǐng)人掃描提交申報(bào)材料后，由呈報(bào)單位進(jìn)行審核并提交。

　　如申辦調(diào)干/調(diào)工業(yè)務(wù)且由呈報(bào)單位自行調(diào)檔的，到檔后，由呈報(bào)單位審核人事檔案，確認(rèn)其干部/工人身份、審核其上傳的掃描材料后正式提交；如呈報(bào)單位無(wú)人事檔案保管權(quán)，呈報(bào)單位只需對(duì)申請(qǐng)人上傳的掃描材料進(jìn)行審核后正式提交,人事檔案由業(yè)務(wù)受理部門后續(xù)審核。

　　2.個(gè)人申辦掃描、提交申報(bào)材料流程：

　　（1）掃描材料并提交：申請(qǐng)人按照人才引進(jìn)系統(tǒng)生成的材料清單及本指南要求準(zhǔn)備申報(bào)材料，根據(jù)系統(tǒng)提示掃描上傳所需材料并提交。

　　如申辦調(diào)干/調(diào)工業(yè)務(wù)的，到檔后，由業(yè)務(wù)受理部門后續(xù)進(jìn)行審核。

　　注：所有申報(bào)材料須在《深圳市在職人才引進(jìn)呈報(bào)表》標(biāo)注的受理截止時(shí)限內(nèi)掃描上傳并成功提交，逾期不予受理。

　　（三）人力資源部門受理、審核、審批。

　　1.呈報(bào)單位/申請(qǐng)人正式提交掃描材料后，待系統(tǒng)顯示“通過(guò)”后，該筆業(yè)務(wù)已完成受理、審核、審批環(huán)節(jié)，申請(qǐng)人等待市公安部門短信通知；

　　2.系統(tǒng)顯示“待受理，等待審批結(jié)果”的業(yè)務(wù)，申請(qǐng)人關(guān)注系統(tǒng)中的業(yè)務(wù)進(jìn)度，如系統(tǒng)顯示“審批同意”，申請(qǐng)人等待市公安部門短信通知；

　　3.系統(tǒng)顯示“待受理，需現(xiàn)場(chǎng)提交材料”的業(yè)務(wù)，呈報(bào)單位經(jīng)辦人（單位申辦）/申請(qǐng)人（個(gè)人申辦）在《深圳市在職人才引進(jìn)呈報(bào)表》標(biāo)注的受理截止時(shí)限內(nèi)，按材料清單提示要求，持本人身份證到業(yè)務(wù)受理窗口提交紙質(zhì)申報(bào)材料。（如為調(diào)工調(diào)干的，請(qǐng)先聯(lián)系調(diào)檔單位確認(rèn)已到檔審檔后，再到受理窗口提交紙質(zhì)材料。）

　　受理人員對(duì)申報(bào)信息及材料進(jìn)行審核，申報(bào)信息及材料符合規(guī)定要求的，予以受理，受理當(dāng)日為正式受理申請(qǐng)之日。對(duì)于申報(bào)信息及材料不符合規(guī)定要求的，當(dāng)場(chǎng)告知需要補(bǔ)正內(nèi)容，呈報(bào)單位按照要求補(bǔ)正相關(guān)材料后可再次報(bào)送，經(jīng)審核后給予受理的，則受理當(dāng)日為受理申請(qǐng)之日。對(duì)于不符合規(guī)定條件的不予受理。

　　審批部門自正式受理申請(qǐng)之日起10個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核，并作出審批決定，申請(qǐng)人或呈報(bào)單位經(jīng)辦人可在系統(tǒng)中查詢審批決定。

　　（四）審批文件送達(dá)及進(jìn)度查詢

　　1.審批文件送達(dá)。

　　申請(qǐng)人經(jīng)審批同意后，《招、調(diào)員工通知》《入戶信息卡》《農(nóng)轉(zhuǎn)非人員信息卡》（農(nóng)業(yè)戶籍人員）等信息通過(guò)系統(tǒng)推送至市公安部門。業(yè)務(wù)審批同意后，申請(qǐng)人等待公安部門的短信通知，并按短信要求到擬入戶地派出所辦理入戶手續(xù)。

　　如需使用紙質(zhì)《招、調(diào)員工通知》，申請(qǐng)人、呈報(bào)單位經(jīng)辦人可登陸人才引進(jìn)系統(tǒng)自行打??；也可由呈報(bào)單位經(jīng)辦人或申請(qǐng)人按照約定方式（到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取或郵寄送達(dá)）領(lǐng)取。

　　2.進(jìn)度查詢。

　　單位查詢：呈報(bào)單位登錄人才引進(jìn)系統(tǒng)，在“已申報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)度”欄目的“在職人才引進(jìn)”中查詢已經(jīng)提交的業(yè)務(wù)辦理進(jìn)度。

　　本人查詢：申請(qǐng)人登錄人才引進(jìn)系統(tǒng)，在“業(yè)務(wù)辦理狀態(tài)”欄目中查詢業(yè)務(wù)辦理進(jìn)度。

　　（五）后續(xù)事項(xiàng)

　　申請(qǐng)人的黨團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)移應(yīng)由遷出地相關(guān)組織部門出具轉(zhuǎn)移介紹信到我市相應(yīng)組織部門進(jìn)行轉(zhuǎn)接。

　　五、申報(bào)材料

　　（一）《深圳市在職人才引進(jìn)呈報(bào)表》（原件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）

　　此表在人才引進(jìn)系統(tǒng)填報(bào)信息并提交成功后自動(dòng)生成，表中所填內(nèi)容須真實(shí)準(zhǔn)確，申請(qǐng)人在“本人承諾”處簽名，如通過(guò)單位申辦的業(yè)務(wù)，同時(shí)需由呈報(bào)單位的法人代表（負(fù)責(zé)人）、人事經(jīng)辦人簽字并加蓋單位公章。

　　如在戶籍地有正式工作關(guān)系及人事檔案，須如實(shí)準(zhǔn)確填寫調(diào)出單位信息，并由調(diào)出單位人事經(jīng)辦人簽字、加蓋公章。

　　（二）畢業(yè)證書（原件或復(fù)印件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）

　　（三）畢業(yè)證書驗(yàn)證證明（僅學(xué)歷比對(duì)不通過(guò)人員，根據(jù)系統(tǒng)提示補(bǔ)充掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）

　　1.學(xué)歷為大專及以上學(xué)歷的，可提供全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》；也可登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(以下簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng)）進(jìn)行在線驗(yàn)證，并打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》的網(wǎng)上核查有效期請(qǐng)選擇180天以上（含180天）。查詢方式詳見(jiàn)附件5申請(qǐng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》操作指引）。

　　2.學(xué)歷為境外學(xué)歷的，須提供中國(guó)教育部出具的《境外高等教育文憑驗(yàn)證書》。

　　（四）專業(yè)技術(shù)資格證書、技能職業(yè)資格證書、全國(guó)統(tǒng)考專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書、專項(xiàng)職業(yè)能力證書。

　　1.專業(yè)技術(shù)資格證書【原件或復(fù)印件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)，其中，市外發(fā)證的，還需由呈報(bào)單位經(jīng)辦人（單位申辦）/申請(qǐng)人（個(gè)人申辦）到業(yè)務(wù)受理窗口現(xiàn)場(chǎng)提交原件】，屬于以下情況的還須提供：

　　（1）持有廣東省評(píng)定頒發(fā)的專業(yè)技術(shù)資格證書人員，須提供含資格審批部門意見(jiàn)的檔案材料（專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表、專業(yè)技術(shù)資格呈報(bào)表或?qū)I(yè)技術(shù)資格認(rèn)定通知等）。

　?。?）持有非廣東省評(píng)定頒發(fā)的專業(yè)技術(shù)資格證書，需提供的材料清單見(jiàn)《以非廣東省評(píng)定頒發(fā)的專業(yè)技術(shù)資格申辦人才引進(jìn)材料指引》（見(jiàn)本指南第頁(yè)）。

　　2．技能職業(yè)資格證書、專項(xiàng)職業(yè)能力證書（原件或復(fù)印件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）。

　　非在深圳考試取得的技能職業(yè)資格證書，須通過(guò)本市人力資源部門組織的相應(yīng)職業(yè)技能鑒定等級(jí)的綜合水平測(cè)試（在深圳考試取得的技能職業(yè)資格證書指經(jīng)參加深圳市人力資源部門組織考試而取得的技能職業(yè)資格證書）。

　　技能職業(yè)資格證書、專項(xiàng)職業(yè)能力證書應(yīng)在《深圳市技能人才引進(jìn)緊缺職業(yè)目錄（2017年）》范圍內(nèi)，詳見(jiàn)《深圳市人才引進(jìn)綜合評(píng)價(jià)分值表（2017年）》的附件1（見(jiàn)本指南第頁(yè)）。

　　3.全國(guó)統(tǒng)考專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書（原件或復(fù)印件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）。目錄詳見(jiàn)《深圳市人才引進(jìn)綜合評(píng)價(jià)分值表（2017年）》的附件2《全國(guó)統(tǒng)考專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格目錄》（見(jiàn)本指南第頁(yè)）。

　　（五）近五年(2013年至2017年、2014年至2018年或2015年至2019年)技能競(jìng)賽文件及相關(guān)獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書（原件或復(fù)印件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）

　　以上所述技能競(jìng)賽文件及相關(guān)獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書指在廣東省、深圳市、區(qū)人力資源部門舉辦或與有關(guān)行業(yè)聯(lián)合舉辦的職業(yè)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的。

　　（六）授權(quán)公告日在2018年12月31日之前且在有效期內(nèi)的國(guó)家專利證書及年檢發(fā)票（原件或復(fù)印件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）

　　以上專利包括發(fā)明專利、實(shí)用新型專利。實(shí)用新型專利存在發(fā)明人變更情況不能積分。發(fā)明專利在授權(quán)公告日后存在發(fā)明人變更情況不能積分。專利年檢發(fā)票須為知識(shí)產(chǎn)權(quán)部門出具的年檢發(fā)票。

　　（七）在世界技能大賽和國(guó)家級(jí)一、二類職業(yè)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的，或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國(guó)技術(shù)能手”、“廣東省技術(shù)能手”、“深圳市技術(shù)能手”稱號(hào)的，或受深圳市委、市政府授予的榮譽(yù)證書及相關(guān)表彰文件（原件或復(fù)印件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）

　　（八）投資納稅材料

　　提交本市稅務(wù)機(jī)關(guān)出具的近三年納稅證明（原件或復(fù)印件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）。

　　注：上述最近三個(gè)年度指2014年至2016年、2015年至2017年或2016年至2018年。

　　（九）本人戶口本

　　戶口本（首頁(yè)及相關(guān)人員信息頁(yè)原件或復(fù)印件掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)），屬集體戶且無(wú)法取出原件的，須提供集體戶口本中相應(yīng)戶口頁(yè)復(fù)印件（掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）。

　　（十）身份證

　　身份證（原件或復(fù)印件正、反面掃描上傳人才引進(jìn)系統(tǒng)）。

　　（十一）人事檔案（無(wú)需掃描上傳系統(tǒng)。單位申辦且呈報(bào)單位有檔案保管權(quán)的，由呈報(bào)單位自行商調(diào)并審核；個(gè)人申辦/單位申辦但呈報(bào)單位無(wú)檔案保管權(quán)的，申請(qǐng)人（個(gè)人申辦）/單位經(jīng)辦人（單位申辦）需聯(lián)系呈報(bào)表上的檔案保管機(jī)構(gòu)商調(diào)檔案后，由業(yè)務(wù)受理部門審核。）

　　辦理調(diào)干及調(diào)工的，需審核人事檔案。

　　辦理招工的，不需審核人事檔案，但如需通過(guò)檔案進(jìn)一步核實(shí)申請(qǐng)人信息的，須提供檔案材料。

　　注：申請(qǐng)人需在我市人才引進(jìn)定點(diǎn)體檢醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢結(jié)果由體檢醫(yī)院上傳至人才引進(jìn)系統(tǒng)，申請(qǐng)人無(wú)需提交紙質(zhì)體檢表。

　　體檢事項(xiàng)詳見(jiàn)關(guān)于印發(fā)《深圳市擬引進(jìn)市外人員體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的通知（深衛(wèi)人發(fā)〔2013〕55號(hào)）（見(jiàn)本指南第頁(yè)）。

　　六、監(jiān)督管理

　　根據(jù)《深圳市人才引進(jìn)實(shí)施辦法》（深人社規(guī)〔2016〕22號(hào)）第十五條、第十六條、第十七條規(guī)定，呈報(bào)單位及申請(qǐng)人應(yīng)確保申報(bào)信息和申報(bào)材料的真實(shí)性。

　　呈報(bào)單位有以下行為之一的，記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng)，該呈報(bào)單位及其法定代表人、經(jīng)辦人5年內(nèi)均不得辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理：（一）呈報(bào)單位為非本單位人員辦理在職人才引進(jìn)的；（二）違反相關(guān)規(guī)定代辦在職人才引進(jìn)的；（三）申報(bào)虛假信息或提供虛假材料的；（四）不嚴(yán)格核實(shí)申報(bào)材料造成不良后果的；（五）有行賄、受賄或索賄情形的；（六）有其他相關(guān)違法犯罪行為的。

　　申請(qǐng)人有申報(bào)虛假信息或提供虛假材料等行為的，不予辦理人才引進(jìn)手續(xù)，記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng)和個(gè)人信用征信系統(tǒng)，5年內(nèi)不得申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù)；已領(lǐng)取人才引進(jìn)審核文件的，予以撤銷；已入戶的，予以注銷，退回原籍；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

　　在職人才引進(jìn)業(yè)務(wù)流程圖

　　資料來(lái)源：深圳人社官網(wǎng)

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