(居轉(zhuǎn)戶落戶上海 社保個(gè)稅不匹配怎么辦)
相信很多申請(qǐng)過落戶的朋友多知道的,不管是居轉(zhuǎn)戶還是人才引進(jìn),社保個(gè)稅的要求還是比較嚴(yán)格的
那么社保和個(gè)稅應(yīng)該怎么繳納才可以呢?
?。?)第一年入職到公司,社保個(gè)稅不匹配是正常的,基本上都是個(gè)稅比社保高。因?yàn)榈谝荒耆肼毷前凑债?dāng)時(shí)和公司約定好的工資去繳納的社保,但是個(gè)稅是根據(jù)你的實(shí)際情況去繳納的,中間會(huì)出現(xiàn)業(yè)務(wù)提成或者年底獎(jiǎng)金什么的。
?。?)在公司的第二年,人事就應(yīng)該根據(jù)個(gè)人上年度納稅平均工資去申報(bào)社保繳納基數(shù)。想走居轉(zhuǎn)戶,社?;鶖?shù)肯定是穩(wěn)定上漲的比較好,如果某一年出現(xiàn)大幅度降薪(產(chǎn)假、疫情、公司運(yùn)營狀況不好等等)可能就會(huì)因?yàn)樯绫€(gè)稅不匹配成為落戶路上的絆腳石。小編最近遇到一個(gè)朋友就是這樣的,走的7年2倍居轉(zhuǎn)戶,最后五年都是按照2倍以上繳納,但是2020年因?yàn)橐咔樵?,單位?jiǎng)金當(dāng)年沒有發(fā)放,導(dǎo)致這位朋友2020年度納稅減少,跟社保不匹配被拒。
(3)很多公司都會(huì)選擇去合理的避稅,員工社保繳納基數(shù)不足一倍甚至是最低,這樣的朋友想走居轉(zhuǎn)戶就需要換到中大型企業(yè),企業(yè)可以按照實(shí)際稅收繳納社保才行。
根據(jù)人才中心的實(shí)際申請(qǐng)情況來看,小編認(rèn)為,
最低繳納社保零報(bào)稅的年限大概率是要被扣除的,也就是說繳納7年最低社保加中級(jí)職稱想走居轉(zhuǎn)戶必須得重新提高社保基數(shù)繳納7年才行。
經(jīng)常換公司的朋友會(huì)遇到一種情況就是每換一家公司,首年社?;鶖?shù)都會(huì)降低,對(duì)于這種社保基數(shù)忽高忽低的朋友想走居轉(zhuǎn)戶也是比較難的。
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